Ukoliko trudnica koja ispunjava uslov u pogledu prethodnog osiguranja nije ostvarila zaradu za svih 12 meseci koji prethode mesecu kada je otvorila bolovanje, osnov za naknadu zarade za one mesece u kojima nije radila biće minimalna zarada za te mesece
Iznos naknade za trudničko bolovanje u iznosu 100% se isplaćuje kako za period prvih 30 dana, tako i posle 30 dana ukoliko imate ukupno 12 meseci radnog staža.
Prema novom Zakonu o zdravstvenom osiguranju menja se način obračuna naknade zarade za trudničko bolovanje preko 30 dana (bolovanje koje se isplaćuje iz sredstava obaveznog zdravstvenog osiguranja).
Prema prethodnom Zakonu osnov naknade zarade za bolovanje preko 30 dana utvrđivao se na bazi prosečne zarade koju je zaposlena ostvarila u prethodna tri meseca. Prema novom Zakonu osnov za naknadu zarade koja se isplaćuje iz sredstava obaveznog zdravstvenog osiguranja za zaposlenu je prosečna zarada koju je zaposlena ostvarila u prethodnih 12 meseci pre meseca u kojem je nastupila privremena sprečenost za rad i otvoreno trudničko bolovanje.
Zaradu čini zarada za obavljeni rad i vreme provedeno na radu i to:
1) osnovna zarada zaposlenog;
2) deo zarade za radni učinak;
3) uvećana zarada.
Ukoliko trudnica koja ispunjava uslov u pogledu prethodnog osiguranja nije ostvarila zaradu za svih 12 meseci koji prethode mesecu kada je otvorila bolovanje, osnov za naknadu zarade za one mesece u kojima nije radila biće minimalna zarada za te mesece. Sabraće se zarade (za one mesece u kojima je žena radila) i minimalne zarade (za one mesece u kojima nije radila) i zbir koji se dobije podeliće se sa 12.
Troškove naknade do 30 dana snosi poslodavac, a od 31. dana država, i za ova dva perioda važe različita pravila.
Trudničko bolovanje prvi mesec pada na teret poslodavca. Poslodavac isplaćuje naknadu zarade iz svojih sredstava, bez kašnjenja, u isto vreme kada i ostalim zaposlenima isplaćuje zarade. To bi značilo da, ukoliko ostalim zaposlenima kasne isplate, kasniće i trudnicama.
Ako se utvrdi da je potrebno produžiti trudničko bolovanje, poslodavac je u obavezi da za svaki naredni mesec uradi obračun zarade i da ga dostavi Republičkom fondu za zdravstveno osiguranje, sa zahtevom za refundaciju naknade zarade. Zatim Fond utvrđuje pravo na naknadu i visinu naknade, i nakon toga trudnica će primati naknadu od svog poslodavca, a poslodavcu će Fond refundirati iznos najkasnije 30 dana od dana podnošenja zahteva za refundaciju.
Foto: Fotolia
Ono što usporava ceo postupak je činjenica da u Zakonu o zdravstvenom osiguranju zapravo nigde i nije utvrđen rok u kome poslodavac treba da dostavi obračun Fondu. Poslodavci vrlo često ne podnose blagovremeno obračune, ali time ne čine nikakav prekršaj i ne postupaju suprotno zakonu, jer nisu vezani nikakvim rokom.
Svakako, posredstvom internet adrese RFZO može se proveriti status zahteva kod RFZO. Provera statusa podrazumeva: datum podnošenja zahteva Fondu od poslodavca, mesec na koji se zahtev odnosi i datum isplate naknade zarade ili obaveštenje da je zahtev i dalje u fazi obrade.
Trudničko bolovanje je pravo koje ima isključivo zaposlena trudna žena, dakle žena u radnom odnosu kod poslodavca ili preduzetnica.
Žena koja je u radnom odnosu kod poslodavca ima pravo da otvori trudničko bolovanje odmah na početku trudnoće ili kasnije.
Ako je bolovanje potrebno produžiti i nakon 60 dana, ginekolog će uputiti trudnicu na lekarsku komisiju sa mišljenjem zbog čega bi trebalo da se odobri nastavak bolovanja, a komisija će utvrditi da li je potrebno dalje produženje bolovanja i dati konačnu ocenu o produženju bolovanja.
Po potrebi se trudničko može produžiti i trajati sve do porođaja, kada se na trudničko nadovezuje porodiljsko odsustvo.
U slučaju da želi da produži trudničko bolovanje, zaposlena treba da pripremi:
- uput za lekarsku komisiju (koju će dati ginekolog);
- ocenu lekarske komisije (koja se dobija ukoliko je komisija pozitivno ocenila zahtev);
- doznake (koje izdaje ginekolog a na osnovu izveštaja lekarske komisije).
Da. Visina naknade zarade se utvrđuje u zavisnosti od toga koliko je zaposlena neposredno i neprekidno pre ostvarivanja prava na naknadu zarade bila u radnom odnosu. Da biste ostvarili 100 % naknade zarade na trudničkom bolovanju morate imati vezanih 12 meseci primanja. Za 100 % naknade zarada na porodiljskom, treba da radite 18 meseci pre otvaranja trudničkog bolovanja.
Pročitajte: Kolika će mi biti plata na porodiljskom bolovanju>>>
Foto: FotoliaZakonom je predviđeno da se u slučaju trudnoće radni odnos na određeno vreme produžava do isteka odsustva sa rada radi nege deteta. Do tada poslodavac ne može da otkaže ugovor o radu. Neophodno je obavestiti poslodavca o trudnoći i doneti potvrdu izabranog ginekologa.
Trudničko bolovanje se u svakom slučaju zaključuje najranije 45 dana, a najkasnije 28 dana pre dana porođaja. Zatim se odmah otvara porodiljsko bolovanje koje se nadovezuje na trudničko.
U petak mi je uplaćen avgust,a danas septembar! Hvalim te,Bože!Idem u nabavku za bebetosa…26.11. mi je termin…pozdrav svim mamama i trudnicama…ne dajte se!
Lile na kojoj si opstini?
Kragujevac
I meni je prosle nedelje uplacen avgust,sada cekam septembar,nadam se sa ce biti ovih dana
Prijavljena sam u firmi od oktobra 2015.,krajem decembra sam otvorila bolovanje.inace sam primala minimalac,21.400din.sve mi je uredno isplacivano u iznosu minimalca.prosli mesec mi je stiglo resenje za porodiljsko u istom iznosu,a cula sam da bi trebalo da bude veće posto se sad neka ukupna zarada isplacuje,a ne samo osnovna.inače sam pre ove firme bila prijavljena u drugoj godinu dana,ali mi fali dokumentacija o maja do oktobra 2015.interesuje me da li bih primala veci iznos porodiljskog da sam predala dokumentaciju za tih par meseci iz druge firme?
Da li je uplaceno trudnicko za septembar dsnas sam zvala i rekli su mi da je poslodavac predao papire 11 oktobra
Sve zavisi od poslodavca . Ja sad cekam oktobarsku uplatu, na bolovanju sam od jula.sve je manje vise mesec za mesec uplacivano. Zavisno od toga kad poslodavac preda papire…
I ja sam na bolovanju od jula primila sam trudnicko za avgust,da li pusteno za septembar na njihov stranici pise da je zahtev u obradi
Malo kasne podaci na sajtu trebalo bi ovih dana da bude i za septembar
Pozdrav svima
Meni je danas bila uplata znatno manja od proslog meseca, a na trudnickom sam bolovanju vec 3 meseca. Da li je moguce da mi je sad uplaceno samo 65% od firme, a da ce ostatak od 35% sto daje drzava kasnije biti isplacena i da kasni? Gde to mogu da proverim? Hvala puno.
Natasa moraces da pozoves rfzo filijalu iz tvog grada,nadji broj na netu,neka ti objasne.Jel ti je to bilo za sep ili avgust uplata?
Drage dame, zna li neko da mi kaže koliko mi sleduje za trudničko bolovanje, imajući u vidu da sam radila kod poslodavca 10 meseci i 17 dana. Sve vreme sam bila uredno prijavljena. Unapred hvala.
Mislim da je 60%
100 posto
Na porodiljskom sam od 4 jula.Još ništa nisam dobila.Stiglo je rešenje da su mi uplatili za tri meseca i kolika je uplata.To je bilo pre 20dana.
Ja od mog poslodavca još nisam ništa dobila.
Sramota što ide uplata preko poslodavca, koji može da se bahati i da ga mrzi da pošalje uplatu ,koju može istog dana da refundira,A ministarstvo za rad je obećalo su da od 1,7,2016 sve što uplati država ide direktno na račun porodilje i taj nacrt nije usvojen.
Treba vlada da se još malo nabije poslodavcima u dupe i to peko porodilja.Jadni tužni!!
Posle im kriv đavo što im niko i ne veruje i kad govore istinu.
Što ne krene inspekcija u firmama posle uplate države i to odmah posle tri dana.da se vidi da li su počele isplate
kako zna ministar za rad da to prećuti a zine za nešto što nije u njegovom domenu.
Poštovana gospođo Jovana,
pozivam Vas da napravimo reportažu za Dnevnik RTS u kome možete da objasnite svoju situaciju i zbog čega poslodavac ne ispunjava svoje obaveze. Nazvao bih i Ministarstvo rada da vidimo šta je sa tim obećanjem da porodiljama direktno uplaćuju na račun, i Vašeg poslodavca da objasni šta je sa uplatom. Ako ste zainteresovani, budite slobodni da me kontaktirate na tel: 064/861-1994 ili na mail: [email protected]
Hvala najlepše !
Srđan Dimitrijević
Novinar Informativnog programa RTS
Draga moja koleginice, i ja sam zaposlena u prosveti, na bolovanju sam od avgusta a jos uvek nista nisam dobila. Pretpostavljam da cemo se nacekati. Rfzo ne mogu nikako da dobijem, niko se ne javlja, mada uporno zovem.
Ovo je stvarno strasno. I posle nas savetuju da radimo na natalitetu. Ja se iskreno nadam da ce uplate za avgust leci do kraja nedelje pa da posle 20. krenu sa uplatama za septembar regularno. Bas sam optimista. Hehe
Ja jos uvek cekam trudnicko za avgust, to mi je poslednja uplata jer sam uveliko na porodiljskom. Zvala sam ispostavu Stari grad prosle nedelje i rekli su mi da je moj zahtev obradjen i da ce mi leci uplata do kraja nedelje i nista. Sad ne mogu da ih dobijem, non stop zauzeto, da poludis!!!
Drage dame, ja sam na trudnickom od 23. avgusta i jos uvek mi nista nije leglo. Vidim da nekima jeste. Ne znam o cemu se radi. Jer jos nekojnod vas mozda nije legla uplata.?
Ok avgust je isplacen…A kada ce biti za septembar i oktobar?
Hahaha,isto se pitam…i meni je danas legla uplata za avgust posle 2 i više meseca i odmah sam se pitala a šta je sa septembrom i oktobrom?Ja se od 26og oktobra vodim na porodiljskom.Da li neko zna kako se isplaćuje i kada počinje isplata porodiljskog,da li prvo mora da se isplati celokupno trudničko da bi počelo porodiljsko,ili to nema veze jedno sa drugim?Stvarno,kad će isplata za septembar i oktobar?
Legla uplata danas. Konacno!
Za koji mesec? Ja još čekam za jul. 🙁
Za avgust. Kako jos nisi dobila za jul?
Juce sam se cula sa knjigovodjom firme u kojoj radim, i rekla mi je da je uplaceno samo 65% i da ona to ne moze da pusti dok ne legne i ostalih 35%. Na trudnickom sam od jula meseca, i do danas mi nista nije leglo sem onaj prvi mesec koji ide na teret poslodavca (a ni on nije bio 100% isplacen). Danas mi je legla uplata od 8 000 (umesto minimalca). Da li je neko imao slican problem? Kada kontaktiram rfzo, oni sve prebacuju na poslodavca, kada kontaktiram poslodavca, on prebacuje na drzavu.
Drage moje, ja sam u ponedeljak primila veci deo plate. Prva uplata je u pitanju od kako sam trudna, a radi se o mesecu avgustu. Medjutim, deo novca fali. Da li to znaci da se ceka da grad uplati ostalih 35 % ili sta? Nisam najbolje upucena u proceduru, jer sam prvi put trudna, pa samim tim i na trudnickom bolovanju. Hvala?
Sve zavisi kog si datuma u mesecu otišla na bolovanje.Ja sam recimo otišla 11og u mesecu.11 dana mi je obračunato i isplaćeno od strane poslodavca,ostalih 19 dana od strane države.Pozdrav.
Ja sam danas imala prvu uplatu, takodje za mesec avgust, i takodje mi je legao samo deo novca. Juce sam se cula sa knjigovodjom firme u kojoj sam zaposlena, koja mi je rekla da je rfzo uplatio samo deo novca odnosno 65% i da ona to ne moze da pusti dok se ne uplati i ostalih 35%. Meni je leglo manje od 50% tako da ne znam sta se desava.
Meni je knjigovodja rekla da sad sve ide preko poslodavca. E sad treba imati u vidu da se ne dobija topli obrok i putni troskovi, samo nadoknada zarade tako da iznos nije isti kao uplata koju ste imali dok ste radili. Nadam se da sam malo pomogla.
pPrijateljica je danas dobila uplatu,ja jos cekam ali takodje imam informaciju da su poceli sa isplatama pa cemo videti ovih dana
Meni je danas uplacena jedna plata, mislim da je avgust u pitanju. Da li je jos nekom uplaceno?
Upravo sam zvala direktora sektora za finansije u RFZO jer vise nisam znala kome da se obratim. Sekretarica me uputila na moju filijalu Cukarica i dala broj sefa ispostave. Ta gospodja je u VEEEEELLLIKOJ guzvi i nije stigla da se informise o uplati za trudnice iako je danas zovem vec drugi put.Ponovo sam pozvala RFZO i rekli su mi da je uplata bila a kada ce leci na racune zavisi od toga kada ce ispostav prebaciti pare na racun.
Zene meni su danas legle pare, napokon!
Za koji mesec?
Tijana, znaci od kad firma preda doznake u roku od mesec dana su u obavezi da isplate? Meni danas rekose da republika nije uplatila fondu I doslo je obavestenje da se na nivou zemlje zaustavi isplata.