Neradni dani za Uskrs su od 10. aprila, pa sve do ponedeljka, 13. aprila, ukupno četiri dana.
Iako se 22. april zvanično obeležava kao Dan sećanja na žrtve holokausta, genocida i drugih stradanja u Drugom svetskom ratu, taj dan se ne ubraja u neradne, te se poslovi obavljaju uobičajeno.
Dodatni predah stiže i početkom maja – i 1. i 2. maj su neradni zbog obeležavanja Praznika rada, pa će mnogi iskoristiti priliku da povežu odmore i uživaju u produženom vikendu.
Prema važećem zakonu o praznicima, sve institucije i firme koje obavljaju delatnosti od vitalnog značaja moraju nastaviti sa radom, čak i tokom praznika, kako bi se izbegle bilo kakve štetne posledice po građane i državu.
Zakon o radu jasno propisuje da zaposleni imaju pravo da odsustvuju sa posla na dane praznika koji su zakonom određeni kao neradni, i to uz punu nadoknadu zarade. Oni koji, zbog prirode posla, moraju da rade tokom praznika, ostvaruju pravo na povećanu dnevnicu, odnosno takozvanu „duplu platu“. Alternativno, poslodavac može radniku da ponudi slobodan dan u zamenu.
Izvor: Nova.rs
Komentari (0)